Wir sind das Kompetenzzentrum für den einbaufertigen Eisenguss!

Karriere

Isselguss GmbH Gießereierzeugnisse ist eine Tochtergesellschaft der Industrie Holding Isselburg GmbH, einem zertifizierten, mittelständischen Unternehmen, das sich spezialisiert hat auf Vertrieb, Engineering, Guss und mechanischer Bearbeitung von einbaufertigen Komponenten in den weltweiten Anlagen,- Motoren,- Nutz- und Schienenfahrzeugbau. Wir sind zertifiziert nach den Normen DIN ISO 9001 und IATF 16949 (Qualität) sowie 14001 und 5001 (Umwelt / Energie).

Mit einem Stab von rd. 290 Mitarbeitern beliefern wir die ersten Adressen des Maschinen-, Motoren- und Anlagenbaus sowie namhafte Nutz- und Schienenfahrzeughersteller mit Teilen von 20 bis 520 kg aus Grau- oder Sphäroguss. Unsere durch geschäftsführende Gesellschafter geführte GmbH
erreicht damit einen Jahresumsatz von mehr als 100 Mio. €.

Wir sind ein tarifgebundenes Unternehmen und bieten deshalb verlässliche Einkommensstrukturen. Eine offene Informationspolitik gegenüber der Belegschaft und interessierten Kreisen bestimmen unsere Unternehmenskultur. Die flache Hierarchie macht eine enge Kommunikation und eine „Hand- in-Hand-Mentalität“ im Streben nach kontinuierlicher Verbesserung möglich. Unsere Mitarbeiter kommen sowohl aus dem niederrheinischen Umfeld
wie aus dem Ruhrgebiet und schätzen die sehr gute Anbindung unseres Standortes an die A3.

Produktionsleitung Putzerei m/w/d

Tätigkeit:	Voraussetzung:	Was wir Ihnen bieten:
Verantwortung für den reibungslosen Ablauf der Putzerei in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht eigenverantwortliche Steuerung und Optimierung der Produktionsprozesse hinsichtlich Qualität, Terminen und Wirtschaftlichkeit Reduzierung von Ausschuss durch Ursachenanalyse (5-W, 3A etc.) und Fehlerbehebung sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung Analyse und Behebung von technischen und organisatorischen Problemen im Putzverfahren mit eigenen sowie Fremd-Mitarbeitern Organisation der externen Dienstleister bezüglich Preis, Menge, und Termine in Abstimmung mit dem Vertrieb Begleitung und Mitwirkung bei Investitionsvorhaben und Neuanschaffungen Verantwortung für Einhaltung der gesetzlichen und internen Bestimmungen des Umwelt-, Arbeits- und Gesundheitsschutzes und dem Qualitätsmanagement System (IATF 16949) sowie dem Managementsystem DIN EN ISO 9001 und DIN EN ISO 14001 Motivation, Steuerung, und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden nach den Prinzipien wirksamer Führung	Abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Maschinenbau, Gießerei- oder Fertigungstechnik, oder abgeschlossene Ausbildung zum Gießereimechaniker o. ä. mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker mehrjährige Berufspraxis in einer vergleichbaren Führungsposition fundierte Kenntnisse hinsichtlich manueller wie automatisierter Putzverfahren Vertrautheit mit den genannten Regelwerken zu Qualität, Umwelt, Energie und Arbeitssicherheit Versierter Umgang mit dem PC und den gängigen MS-Office Englischkenntnisse erwünscht	betriebliches Gesundheitsmanagement Achtsamkeit hinsichtlich einer guten Work-Life-Balance Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze familiäres Betriebsklima bei flacher Hierarchie und wertschätzendes Umfeld Teamevents Raum für Ideen (u.a. betriebliches Vorschlagswesen) abwechslungsreiche Aufgaben gute Entwicklungschancen in einem stetig wachsenden Unternehmen attraktive Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage für besondere Anlässe Arbeitszeitkonten

ME-Q 3860 III: Qualitätsprüfer 1 (m/w/d/sb)

Tätigkeit:

Voraussetzung:

Einsatzort:

Vorbereitung des Messablaufs inkl. Prüfmittel

und Messmaschine einrichten
Messprogramm abrufen
Prüfen von Teilen, Dokumentation und Bewertung

Sperrung fehlerhafter Teile und Fehleranalyse in Zusammenarbeit mit ME-E / ME-F
Kalibrieren von Mess- und Prüfmitteln nach Anweisung
Durchführen von Nebentätigkeiten wie
Wareneingangskontrollen und Bandprüfungen
Kenntnisse der umweltrelevanten Dokumente

abgeschlossene Berufsausbildung,
z.B. Zerspanungsmechaniker
Zusatzkenntnisse: Bedienen einer Messmaschin
1-3 Jahre Berufserfahrung

Mechanische Bearbeitung / Qualitätssicherung

Einstellung:

ab 01.06.2025

Entlohnung:

ERA EG 9

Schriftliche Bewerbungen richten Sie bitte an die Personalabteilung.

ME-F 1925 III: Rüstteam BAZ (m/w/d/sb)

Tätigkeit:

Ausbildung:

Termin:

selbständiges Einrichten/Rüsten unterschiedlicher
Bearbeitungsmaschinen
Neuteile einfahren
Programmoptimierungen in Absprache mit ME-E durchführen
Erstteilvorstellung im Messraum, ggf. Korrektur
Bedienen unterschiedlicher Bearbeitungszentren inkl.
Überwachung Arbeitsablauf und wirtschaftlichen Werkzeugeinsatz
Nebentätigkeiten wie Radialbohren, verpacken, Transport
Prüfung von Teilen und Dokumentation, Sperrung fehlerhafter Teile
Störungsbeseitigung
Späne-Entsorgung und Beachtung der stoffspezifischen Anweisungen

3,5jährige Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker

Berufserfahrung:

mehrjährige Erfahrung als Zerspaner / Maschinenführer

ab 01.06.2025

Entgelt:

ERA EG 9

Schriftliche Bewerbungen richten Sie bitte an die Personalabteilung.

BAZ-Beschicker m/w/d/sb

Tätigkeit:	Voraussetzung:	Was wir Ihnen bieten:
Bearbeitungszentren beschicken und entladen Unterstützung des BAZ-Bedieners beim Rüsten der Maschine Werkstücke entgraten und säubern Störungen melden, ggf. Instandhaltung unterstützen Prüfungen durchführen und dokumentieren fehlerhafte Teile melden und aussortieren Nebentätigkeiten wie Radialbohren, Verpacken, Transport und kleinere Wartungen Späne-Entsorgung, Beachtung stoffspezifischer Anweisungen	3,5-jährige Berufsausbildung (z.B. als Metallbauer) wünschenswert erste Erfahrung in der Metallbearbeitung Idealerweise Erfahrung mit CNC-gesteuerten Maschinen	betriebliches Gesundheitsmanagement Achtsamkeit hinsichtlich einer guten Work-Life-Balance Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze familiäres Betriebsklima bei flacher Hierarchie angenehmes und wertschätzendes Umfeld Teamevents Raum für Ideen (u.a. betriebliches Vorschlagswesen) abwechslungsreiche Aufgaben gute Entwicklungschancen in einem stetig wachsenden Unternehmen attraktive Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage für besondere Anlässe Arbeitszeitkonten

Elektriker m/w/d/sb

Tätigkeit:	Voraussetzung:	Was wir Ihnen bieten:
Analysieren und Beheben von Fehlern und Störungen an Betriebsmitteln mit elektrischen und elektronischen Komponenten Wiederinbetriebnahme und Testläufe durchführen Neuanlagen und Erweiterungen nach Plänen erstellen Durchführen von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Prüfung von Mess- und Analysegeräten sowie elektrischen Handwerk- und Hebezeuge Veranlassung von Kalibrierungen Kenntnisse über Umweltauswirkungen, Sofort- und Vorbeugemaßnahmen sowie Parameter zur Produktqualität und Prozesssicherheit	3,5-jährige Berufsausbildung (z.B. als Energieanlagenelektroniker) Kenntnisse in Steuerungen Simatic S5 + S7 wünschenswert	betriebliches Gesundheitsmanagement Achtsamkeit hinsichtlich einer guten Work-Life-Balance Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze familiäres Betriebsklima bei flacher Hierarchie angenehmes und wertschätzendes Umfeld Teamevents Raum für Ideen (u.a. betriebliches Vorschlagswesen) abwechslungsreiche Aufgaben gute Entwicklungschancen in einem steFg wachsenden Unternehmen attraktive Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage für besondere Anlässe Arbeitszeitkonten

Schlosser m/w/d/sb

Tätigkeit:	Voraussetzung:	Was wir Ihnen bieten:
Beheben von Fehlern und Störungen an Betriebsmitteln mit mechanischen, hydraulischen und pneumatischen Komponenten nach Anweisung Wiederinbetriebnahme und Testläufe durchführen Durchführen von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Inspektion, Wartung und Instandsetzung von Flurförderfahrzeugen	mind. 2-jährige Berufsausbildung (z.B. Fachkraft Metalltechnik) 3,5-jährige Berufsausbildung (z.B. als Industriemechaniker)	betriebliches Gesundheitsmanagement Achtsamkeit hinsichtlich einer guten Work-Life-Balance Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze familiäres Betriebsklima bei flacher Hierarchie angenehmes und wertschätzendes Umfeld Teamevents Raum für Ideen (u.a. betriebliches Vorschlagswesen) abwechslungsreiche Aufgaben gute Entwicklungschancen in einem stetig wachsenden Unternehmen attraktive Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage für besondere Anlässe Arbeitszeitkonten

Zerspanungsmechaniker m/w/d/sb

Tätigkeit:	Voraussetzung:	Was wir Ihnen bieten:
Betriebsmittel vorbereiten. Spannmittel einbauen und ggf. ausdrehen (Rundlauf). Werkstücke spannen. Nullpunkteinstellung vornehmen. Bei Wiederholungsfertigung Programm aus Datenspeicher aufrufen bzw. neu einlesen. Programm ggf. schrittweise an der Maschine abfahren. ggf. Korrekturwerte in der Steuerung eingeben bzw. kleine Programmkorrekturen durchführen. Erstes Teil im Messraum vorstellen und freigeben lassen, evtl. Nullpunkt korrigieren. Spannmittel und Werkzeuge nach Bearbeitung abbauen. Maschine beschicken und entladen. Arbeitsablauf überwachen. WirtschaClichen Werkzeugeinsatz beachten. Werkzeuge wechseln. Kleinere Wartungsarbeiten durchführen. Störungen beheben. Schadhafte Rohgussteile vorab aussortieren. Teile mit prozessüblichem Mess- und Prüfmittel auf Beschaffenheit, Maßhaltigkeit und Vollständigkeit prüfen. Messergebnisse nach Prüfanweisung dokumentieren. Fehlerhafte Teile kennzeichnen und aussortieren.	3,5-jährige Berufsausbildung (z.B. als Zerspannungsmechaniker)	betriebliches Gesundheitsmanagement Achtsamkeit hinsichtlich einer guten Work-Life-Balance Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze familiäres Betriebsklima bei flacher Hierarchie angenehmes und wertschätzendes Umfeld Teamevents Raum für Ideen (u.a. betriebliches Vorschlagswesen) abwechslungsreiche Aufgaben gute Entwicklungschancen in einem stetig wachsenden Unternehmen attraktive Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage für besondere Anlässe Arbeitszeitkonten

Ausbildung in den Bereichen:

Werkzeugbau
Elektrotechnik
Zerspanungstechnik
Industriemechanik

Ansprechpartner:

Daniel Kühn
Telefon: 0 28 74 / 39-221
Telefax: 0 28 74 / 45-198
E-mail: personal@ihi.de

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